• Finden und Festlegen von Schiffen und Ladungen zwischen Eigentümern, Betreibern und Befrachtern im Bereich Trockenmassengut.
• Verwaltung des gesamten Vercharterungsprozesses, von der ersten Anfrage bis zur endgültigen Verhandlung und dem Abschluss des Chartervertrags.
• Lösen von Problemen im Zusammenhang mit dem abgeschlossenen Vertrag.
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen, einschließlich Schiffseignern, Maklern und Kunden.

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Spediteur mit nachgewiesener Erfolgsbilanz in der Containerschifffahrt sowie Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich der Befrachtung, die einen sofortigen Einstieg ohne formale Ausbildung ermöglichen.
• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium.
• Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, Beziehungen zu Kunden und anderen Interessenten der Branche aufzubauen und zu pflegen.
• Kenntnisse der internationalen Schifffahrtsbranche und der einschlägigen Vorschriften.
• Fähigkeit, in einem schnelllebigen und dynamischen Umfeld zu arbeiten.
• Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift.

• Flache Hierarchien
• Gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Hauseigene Kantine und kostenlose Getränke
• Eigenen Fitnessraum
• Betriebliche Altersvorsorge
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Geburtstags- und Jubiläumsgeschenke
• Ein freundliches, engagiertes und innovatives Team
• Regelmäßige Firmenevents
• Offene Kommunikation und direkte Entscheidungswege zum Vorgesetzten
• Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum
• Regelmäßige externe und interne Schulungen

Wir streben eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) an.

Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.